Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Когда премии включают в расходы по обычным видам деятельности

Читайте также:
  1. I ФОРМИРОВАНИЕ РЕЗУЛЬТАТОВ ПРОЧЕЙ ОБЫЧНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
  2. II. Виды экспертно-аналитической деятельности и ее основные принципы
  3. II. Организация деятельности дошкольного образовательного учреждения
  4. II. Организация деятельности дошкольного образовательного учреждения
  5. II. Организация образовательной деятельности.
  6. II. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
  7. II. Цели, задачи и основные направления деятельности КРОО ГОК

Сумму премии включают в расходы по обычным видам деятельности, если она начислена работникам, занятым в процессе производства.

Суммы премий, выплаченных в соответствии с принятой в организации системой оплаты труда, учитывают при исчислении среднего заработка (ст. 139 ТК РФ).

Начисленные премии за производственные результаты включают в расходы на оплату труда в целях налогообложения прибыли (ст. 255 НК РФ).

Если вы начисляете премию работникам основного (вспомогательного, обслуживающего) производства, сделайте в учете такую запись:

ДЕБЕТ 20 (23, 29) КРЕДИТ 70 – начислена премия работникам основного (вспомогательного, обслуживающего) производства.

Если премия начислена общепроизводственному или управленческому персоналу, отразите это в учете так:

ДЕБЕТ 25 (26) КРЕДИТ 70 – начислена премия работникам, занятым в процессе обслуживания основного или вспомогательного производства (управленческому персоналу).

Премии работникам, занятым продажей готовой продукции или товаров, начисляйте в корреспонденции со счетом 44 «Расходы на продажу»:

ДЕБЕТ 44 КРЕДИТ 70 – начислена премия работникам, занятым в продаже продукции (товаров).

Отдельно следует рассмотреть следующий случай. Если ваша организация ведет строительство для собственных нужд или реконструирует основные средства, премии работникам, занятым на этих работах, начисляйте в корреспонденции со счетом 08 «Вложения во внеоборотные активы»:

ДЕБЕТ 08 КРЕДИТ 70 – начислена премия работникам, занятым на строительстве (реконструкции) объекта основных средств.

Суммы премий, включенные в расходы по обычным видам деятельности, облагаются налогом на доходы физических лиц, взносом на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также взносами в ПФР, ФСС, ФФОМС в том же порядке, что и заработная плата.

Налог на доходы физических лиц, исчисленный с суммы премии, отразите такой записью:

ДЕБЕТ 70 КРЕДИТ 68 субсчет «Расчеты по налогу на доходы физических лиц» – исчислен налог с суммы премии.

Взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и взносы в ПФР, ФСС, ФФОМС относятся на те же счета, на которых начислены премии.

При начислении взносов на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний сделайте запись:

ДЕБЕТ 08 (20, 23, 25, 26, 29, 44,...) КРЕДИТ 69-1 – начислены взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на сумму премии.

Затем отразите начисление взносов в ПФР, ФСС, ФФОМС по кредиту счета 69:

ДЕБЕТ 08 (20, 23, 25, 26, 29, 44,...) КРЕДИТ 69-1 – начислены взносы на сумму премии, которые подлежат уплате в Фонд социального страхования;

ДЕБЕТ 08 (20, 23, 25, 26, 29, 44,...) КРЕДИТ 69-2 – начислены взносы на сумму премии, которые подлежат уплате в Пенсионный фонд;

ДЕБЕТ 08 (20, 23, 25, 26, 29, 44,...) КРЕДИТ 69-3 – начислены взносы на сумму премии, которые подлежат уплате в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования.

Выплату премии оформите записью:

ДЕБЕТ 70 КРЕДИТ 50-1 – выплачена премия из кассы организации.


Дата добавления: 2015-07-14; просмотров: 151 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Премирование стимулирующего характера, которое предусмотрено системой оплаты труда. | Доплата за работу в сверхурочное время | Расчет доплаты при повременной оплате труда | Доплата за работу в ночное время | Доплата за работу в праздничные и выходные дни | Расчет доплаты при сдельной оплате труда | Предоставление отпуска | Продолжительность отпуска | Как определить сумму выплат за расчетный период | Как учесть премии и материальную помощь |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Основания для выплаты премий| Основания для выплаты материальной помощи

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)